D’après les rapports publiés de Mercer et World Hapiness Report, la Suisse serait le pays le plus heureux du globe et où il fait bon vivre. Il faut dire que la qualité de vie et de travail en Suisse est particulièrement bonne selon plusieurs critères comme l’éducation et la formation, les soins médicaux, les infrastructures, le niveau de criminalité, l’égalité des chances, parmi d’autres choses. C’est ce explique que de nombreuses personnes choisissent de s’installer en Suisse.
Trois métropoles suisses parmi les destinations privilégiées des expatriés
L’étude menée annuellement par le cabinet Mercer sonde les avis des expatriés en vue d’offrir une meilleure vision pour les entreprises et les diverses organisations souhaitant s’installer à l’étranger. Cette étude a révélé dans son édition de 2018 que trois villes suisses figurent dans le top 10 des destinations favorites des expatriés. Ainsi, Zurich occupe la deuxième place au niveau mondial, alors que Genève se positionne à la huitième place et Bâle au dixième rang.
De nombreux facteurs expliquent le choix des villes suisses comme destinations favorites notamment la rémunération (les salaires sont très élevés surtout dans le secteur comptable et financier), l’aisance financière et les possibilités d’avancement professionnel. La Confédération helvétique est très attractive pour les expatriés grâce à l’environnement équilibré et sain qu’il offre. La Suisse enregistre une croissance économique régulière et un taux de chômage très bas qui ne dépasse pas les 2,4%. Et pour aller contre les clichés, la vigueur de l’économie n’est pas due au secret bancaire, puisqu’il n’existe plus. Les banques ne représentent de toute façon que 13% du PIB suisse. C’est tout le système économique, social et politique et sa culture qui garantit un cadre de vie et de travail favorable pour les personnes qui y résident.
Les villes suisses sont cosmopolites, mais demeurent à taille humaine avec des activités variées, une large offre culturelle et de nombreuses festivités. La sécurité constitue aussi un atout majeur notamment dans un contexte mondial en turbulence. Même les citoyens suisses sont satisfaits du niveau sécuritaire de leur pays. Outre le panorama citadin, les paysages naturels de la Suisse présentent une situation exceptionnelle avec des lacs et des montagnes pour se ressourcer en pleine nature et ce proche des villes.
La joie de vivre en Suisse
La Suisse occupe depuis plusieurs années déjà une place dans le top 5 des pays les plus heureux du globe, et ce conformément au rapport publié en 2018 par World Hapiness Report. Cet organisme se base sur de nombreux indicateurs pour évaluer l’état de bonheur à l’échelle mondiale. Parmi les indicateurs pris en considération, on trouve le PIB par habitant, l’espérance de vie en bonne santé, la liberté et la générosité. Des faits confirmés également par Better Life Index de l’OCDE qui souligne que les helvètes se disent très satisfaits de leur vie et ce depuis plusieurs années.
La qualité de vie dans le pays est des meilleures au monde, que ce soit au niveau de l’emploi, les relations sociales, la santé ou la sécurité. Autant d’avantages qui séduisent de nombreuses personnes et qui contribuent à l’attractivité du pays non seulement auprès des expatriés, mais aussi des multinationales qui cherchent à proposer à leurs effectifs un cadre de vie agréable.
La qualité de vie en Suisse… mais dans la réalité
Sur le papier, la qualité de vie en Suisse semble accessible à tous.
Mais dans la pratique, elle dépend fortement d’un élément clé : votre situation professionnelle.
Deux personnes vivant dans la même ville ne bénéficieront pas du même niveau de qualité de vie si leur situation diffère.
Le niveau de salaire, la stabilité de l’emploi, les perspectives d’évolution et l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle jouent un rôle déterminant.
Autrement dit, la Suisse offre un cadre exceptionnel… mais encore faut-il être en mesure d’en profiter pleinement.
Le rôle clé des compétences et de la formation
Dans un marché du travail aussi structuré que celui de la Suisse, les opportunités sont directement liées au niveau de qualification.
Les profils disposant de compétences reconnues accèdent plus facilement à :
- des salaires plus élevés
- des postes stables
- des conditions de travail avantageuses
- des perspectives d’évolution concrètes
À l’inverse, sans spécialisation ou sans formation adaptée, il est fréquent de ressentir un plafonnement professionnel.
C’est souvent à ce moment-là qu’un décalage apparaît entre l’image de la qualité de vie en Suisse… et la réalité vécue au quotidien.
Pourquoi certains profils évoluent… et d’autres stagnent
La différence ne se fait pas sur la motivation.
Beaucoup de personnes travaillent dur, mais restent bloquées pendant des années au même niveau.
Ce qui fait réellement la différence, c’est la capacité à évoluer.
Dans des domaines comme la comptabilité ou les ressources humaines, les parcours sont clairement structurés et reconnus par les employeurs.
Ces secteurs permettent notamment :
- d’accéder à des salaires attractifs
- de sécuriser son parcours professionnel
- de bénéficier d’horaires stables
- de construire une progression à long terme
C’est ce type de trajectoire qui permet de transformer un environnement favorable… en véritable qualité de vie.
Se former sans mettre sa stabilité en danger
Le principal frein reste souvent le même : le manque de temps.
Beaucoup de personnes souhaitent évoluer, mais ne peuvent pas se permettre d’interrompre leur activité pour se former.
Aujourd’hui, il est possible de suivre une formation en parallèle de son emploi.
La formation en ligne permet de :
- s’adapter à un emploi du temps chargé
- progresser à son rythme
- acquérir des compétences concrètes
- préparer une évolution professionnelle de manière sécurisée
Mais pour que cela fonctionne, il est essentiel de suivre une formation structurée, avec un objectif clair.
Conclusion : la qualité de vie se construit
La qualité de vie en Suisse est bien réelle.
Mais elle n’est pas automatique.
Elle dépend en grande partie de votre positionnement professionnel et de votre capacité à évoluer.
Se former, développer ses compétences et se repositionner sur le marché permet non seulement d’accéder à de meilleures opportunités… mais aussi de profiter pleinement du cadre de vie que la Suisse offre.
C’est dans cette logique que s’inscrivent les formations BetterStudy : permettre à des adultes actifs de construire une évolution concrète, sans interrompre leur carrière.
Parce qu’au final, la qualité de vie ne dépend pas uniquement du pays dans lequel vous vivez… mais des opportunités auxquelles vous avez accès.
