{"id":53708,"date":"2025-07-03T16:49:30","date_gmt":"2025-07-03T14:49:30","guid":{"rendered":"https:\/\/betterstudy.ch\/unkategorisiert\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/"},"modified":"2025-07-03T16:49:30","modified_gmt":"2025-07-03T14:49:30","slug":"que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/","title":{"rendered":"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps"},"content":{"rendered":"

Am Ende eines Vorstellungsgespr\u00e4chs<\/a> darf sich der Kandidat nicht zur\u00fccklehnen und denken, dass der Prozess abgeschlossen ist und er nur noch auf eine Antwort warten muss. Im Gegenteil, er muss konzentriert bleiben und seine Motivation w\u00e4hrend des gesamten Einstellungsprozesses und bis zum Erhalt einer endg\u00fcltigen Antwort unter Beweis stellen. Bestimmte Schritte m\u00fcssen nach dem Gespr\u00e4ch eingeleitet werden. <\/p>\n

\n

3 Schl\u00fcsselelemente, die nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch zu beachten sind<\/h2>\n

Nachbesprechung des Vorstellungsgespr\u00e4chs<\/strong><\/h3>\n

Am Ende des Vorstellungsgespr\u00e4chs sollte der Kandidat einen Schritt zur\u00fccktreten, um den Verlauf des Treffens zu bewerten, indem er die positiven und negativen Elemente notiert. Es ist ratsam, seine Eindr\u00fccke und die Fragen, die ihm Unbehagen bereiteten, schnell zu notieren, solange das Gespr\u00e4ch noch frisch in Erinnerung ist. Man sollte die Gelegenheit nutzen, alles pr\u00e4zise festzuhalten. <\/p>\n

Das schriftliche Festhalten der Gedanken erm\u00f6glicht es, die Begriffe zur Beschreibung des eigenen Gef\u00fchls sorgf\u00e4ltig auszuw\u00e4hlen, was ein starker Punkt ist, wenn man seine Notizen \u00fcberarbeitet. Es ist auch ein effektives Mittel, um Bilanz zu ziehen und an seinen Schw\u00e4chen zu arbeiten, um voranzukommen. <\/p>\n

Objektivit\u00e4t ist sehr wichtig, wenn man Bilanz zieht, denn es gibt positive Elemente, die erw\u00e4hnt werden m\u00fcssen, aber man darf seine Schw\u00e4chen, die verbessert werden sollten, nicht vernachl\u00e4ssigen. Ein solches Vorgehen ist sehr n\u00fctzlich, um bei zuk\u00fcnftigen Vorstellungsgespr\u00e4chen besser voranzukommen. <\/p>\n

Es w\u00e4re sinnvoll, die Notizen, die w\u00e4hrend des Treffens mit dem Personalvermittler gemacht wurden, zu nutzen, um das Debriefing zu erweitern und sie mit den Daten zu vergleichen, die bei der Vorbereitung des Gespr\u00e4chs gesammelt wurden. Man sollte die Bemerkungen und Informationen, die man vom Personalverantwortlichen erhalten hat, nicht ungenutzt lassen. <\/p>\n

Nachfassen und Kontaktaufnahme nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch<\/strong><\/h3>\n

Am Ende des Vorstellungsgespr\u00e4chs hat sich der Kandidat bei seinem Gespr\u00e4chspartner \u00fcber das Einstellungsverfahren des Unternehmens informiert und kennt das Datum, an dem er erneut kontaktiert wird, um die Antwort des Arbeitgebers zu erhalten.<\/p>\n

Er sollte jedoch nicht passiv auf den Stichtag warten, um eine Antwort zu erhalten. Es ist besser, aktiv zu bleiben, indem er den Personalvermittler erneut kontaktiert. Es gen\u00fcgt, eine E-Mail mit Gru\u00df und Dank f\u00fcr die aufgewendete Zeit w\u00e4hrend des Gespr\u00e4chs zu senden und gleichzeitig sein Interesse und seine Motivation zu best\u00e4tigen. <\/p>\n

Es w\u00e4re sinnvoll, Schl\u00fcsselw\u00f6rter aus der Anzeige oder solche, die w\u00e4hrend des Vorstellungsgespr\u00e4chs aufgetaucht sind, geschickt in die E-Mail einzubauen. Man sollte nicht vergessen, seine wichtigsten F\u00e4higkeiten und Erfahrungen zu erw\u00e4hnen, um das Ged\u00e4chtnis des Gespr\u00e4chspartners aufzufrischen. <\/p>\n

Wenn nach einer Woche keine Antwort eingegangen ist, sollte man besser anrufen, um den Verlauf des Einstellungsprozesses zu kl\u00e4ren. Bleibt die erhaltene Antwort vage, ist es m\u00f6glich, dass die Rekrutierung noch l\u00e4uft und der Arbeitgeber in diesem Fall das Ende aller Vorstellungsgespr\u00e4che abwartet, bevor er seine Entscheidung mitteilt. <\/p>\n

Eine kurze Dankesnachricht, in der Sie die Vorteile Ihres Profils und die Best\u00e4tigung Ihres Interesses an der Stelle darlegen, wird einen sehr guten Eindruck beim Personalvermittler hinterlassen, zumal nur wenige Kandidaten daran denken, dies zu tun. Diese Dankesnachricht sollte so schnell wie m\u00f6glich nach dem Vorstellungsgespr\u00e4ch gesendet werden. (lesen Sie den n\u00e4chsten Abschnitt weiter unten f\u00fcr weitere Informationen dazu)<\/em><\/p>\n

Umgang mit der Antwort<\/strong><\/h3>\n

Im Falle einer positiven Antwort: Der Kandidat wurde f\u00fcr die angebotene Position ausgew\u00e4hlt, daher muss er sich auf die Probezeit vorbereiten, in der seine F\u00e4higkeiten bewertet und seine pers\u00f6nlichen Eigenschaften genau gepr\u00fcft werden. Er sollte sich mehr \u00fcber das Unternehmen, seinen Vorgesetzten und seine Kollegen oder Mitarbeiter informieren und dabei auch \u00fcber die Verhandlung des Gehalts<\/a> und der verschiedenen mit der Position verbundenen Vorteile nachdenken. <\/p>\n

Tats\u00e4chlich muss er mit dem Arbeitgeber \u00fcber die Gehaltsbestandteile, Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen, Arbeitszeiten usw. sprechen. Er muss wissen, wie man verhandelt, indem er seine Forderungen vorbringt, aber mit einer gewissen Flexibilit\u00e4t, um die wichtigsten Punkte zu erreichen. <\/p>\n

Im Falle einer negativen Antwort: Der Kandidat sollte sich beim Personalvermittler nach den Gr\u00fcnden und Rechtfertigungen f\u00fcr die Ablehnung der Bewerbung erkundigen und dabei die Schw\u00e4chen<\/a> pr\u00e4zisieren. Es ist m\u00f6glich, dass ein anderer Bewerber h\u00f6here oder besser geeignete Kompetenzen f\u00fcr die Stelle hat, ebenso wie es m\u00f6glich ist, dass die Argumentation des Kandidaten nicht klar oder solide genug war. Diese Bemerkungen sollten ber\u00fccksichtigt werden, um die eigene Argumentation und Pr\u00e4sentation f\u00fcr zuk\u00fcnftige Vorstellungsgespr\u00e4che zu verbessern. <\/p>\n

Man sollte das Feedback des Personalvermittlers nutzen, um seine Schwachstellen zu verbessern und sich weiterzuentwickeln. Man darf nicht vergessen, dass das Erreichen der Interviewphase ein starker Indikator f\u00fcr die interessanten F\u00e4higkeiten des Kandidaten ist. Auf jeden Fall ist es besser, positiv zu bleiben und sich auf das n\u00e4chste Mal vorzubereiten. <\/p>\n

\n

E-Mail nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch schreiben: Die 4 wichtigsten Punkte<\/h2>\n

Es kann vorkommen, dass ein Kandidat nach dem Vorstellungsgespr\u00e4ch eine Dankes-E-Mail an den Personalvermittler sendet. Eine solche E-Mail ist von gro\u00dfer Bedeutung und stellt einen nicht zu untersch\u00e4tzenden Vorteil dar, der geschickt genutzt werden sollte. <\/p>\n

Tats\u00e4chlich unterstreicht sie das Interesse des Kandidaten an der Position und am Unternehmen, insbesondere nach den im Gespr\u00e4ch ausgetauschten Informationen. Sie zeigt auch erneut die Kompetenzen und menschlichen Qualit\u00e4ten des Bewerbers, was sich zu seinen Gunsten beim Arbeitgeber auswirken kann. <\/p>\n

Im Folgenden finden Sie die wichtigsten Elemente, die in dieser E-Mail enthalten sein sollten.<\/p>\n

Dank an den Personalvermittler<\/strong><\/h3>\n

Nach den \u00fcblichen Gr\u00fc\u00dfen beginnt der Kandidat seine E-Mail, indem er seinem Gespr\u00e4chspartner dankt, der ihm die M\u00f6glichkeit gegeben hat, seine Bewerbung zu pr\u00e4sentieren und im Vorstellungsgespr\u00e4ch zu verteidigen, und dabei die Qualit\u00e4t des Austauschs w\u00e4hrend des Gespr\u00e4chs hervorhebt. Es w\u00e4re ratsam, das Datum und die Uhrzeit des Gespr\u00e4chs zu erw\u00e4hnen, um das Ged\u00e4chtnis des Empf\u00e4ngers aufzufrischen. <\/p>\n

Man sollte keinen langen Absatz verfassen, sondern nur ein oder zwei S\u00e4tze, um den Personalvermittler an sein Interesse zu erinnern, dem Unternehmen beizutreten und Teil seines Teams zu werden.<\/p>\n

Erinnerung an die Bed\u00fcrfnisse der Struktur und der Position<\/strong><\/h3>\n

Die Struktur der E-Mail sollte sich an der des Motivationsschreibens<\/a> orientieren, indem zuerst \u00fcber das Unternehmen, dann \u00fcber den Kandidaten selbst gesprochen wird, bevor mit der Zusammenarbeit beider abgeschlossen wird, wobei der Bedarf der Struktur an dem Profil zur Unterst\u00fctzung ihrer Entwicklung und ihres Wachstums hervorgehoben wird.<\/p>\n

Es ist immer ratsam, die in der Stellenanzeige und im Vorstellungsgespr\u00e4ch verwendeten Schl\u00fcsselw\u00f6rter zu verwenden, um die eigene Argumentation zu untermauern und die wichtigsten Punkte hervorzuheben, die die Aufmerksamkeit des Bewerbers w\u00e4hrend des Gespr\u00e4chs erregt haben.<\/p>\n

Man sollte sich auf die Hauptaufgaben der Funktion konzentrieren, erg\u00e4nzt durch einige w\u00e4hrend des Treffens gesammelte Informationen \u00fcber die Stelle und ihre Funktionsweise. Man sollte darauf achten, kurz und pr\u00e4gnise zu bleiben. Um die Informationen besser zu organisieren, kann man eine Aufz\u00e4hlung verwenden. <\/p>\n

Erl\u00e4uterung des Mehrwerts f\u00fcr die Position<\/strong><\/h3>\n

In diesem Absatz sollte der Kandidat sorgf\u00e4ltig die Elemente ausw\u00e4hlen, die seinen Beitrag und seinen Mehrwert f\u00fcr die Position hervorheben k\u00f6nnen. Er sollte seine Kompetenzen und Erfahrungen erw\u00e4hnen, die einen Mehrwert f\u00fcr die Position und das Unternehmen darstellen. Dies ist eine Antwort auf die wichtigste Frage: \u201eWas bringe ich dem Unternehmen und der Position?\u201c <\/p>\n

Es ist f\u00fcr den Bewerber von entscheidender Bedeutung, seine Potenziale und St\u00e4rken hervorzuheben, um den Personalvermittler davon zu \u00fcberzeugen, dass er der ideale Kandidat f\u00fcr die Stelle ist. Wenn es Informationen gibt, die im Gespr\u00e4ch nicht erw\u00e4hnt wurden, w\u00e4re es interessant, diese in diese E-Mail einzuf\u00fcgen. Man sollte eine pr\u00e4gnante, aber wirkungsvolle Argumentation aufbauen, jedoch ohne \u00dcbertreibung. <\/p>\n

Abschluss mit einer Gru\u00dfformel<\/strong><\/h3>\n

Um die E-Mail abzuschlie\u00dfen, gen\u00fcgt eine einfache Formulierung oder Gru\u00dfformel. Der Satz sollte kurz sein und keine lange Rede, die den Austausch wieder aufleben l\u00e4sst. <\/p>\n

Falls der Kandidat bereits in einer Struktur integriert ist, sollte er dies den anderen Personalvermittlern mitteilen, um unn\u00f6tige Kontaktaufnahmen zu vermeiden. Auch die Arbeitgeber werden diese Geste sch\u00e4tzen, die ein hohes berufliches Bewusstsein beim Kandidaten zeigt. <\/p>\n

\n

Feedback bei negativer Antwort nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch anfordern<\/h2>\n

F\u00fcr einen Bewerber ist es nie einfach, eine negative Antwort auf seine Bewerbung zu erhalten. Dennoch sollte man nicht z\u00f6gern, Erkl\u00e4rungen vom Personalvermittler bez\u00fcglich seiner Entscheidung einzuholen. Der Kandidat hat das Recht, die Gr\u00fcnde f\u00fcr die Ablehnung zu erfahren, da er Zeit f\u00fcr die Vorbereitung der Unterlagen und des Vorstellungsgespr\u00e4chs aufgewendet hat. <\/p>\n

Der Zeitpunkt, um nach der Ablehnung der Bewerbung um Feedback zu bitten<\/strong><\/h3>\n

Es ist unwahrscheinlich, am Ende des Vorstellungsgespr\u00e4chs Feedback zu seiner Bewerbung zu erhalten. Es ist so gut wie unm\u00f6glich, sofortiges Feedback zu bekommen, da Arbeitgeber eine spontane Reaktion vermeiden. Dennoch ist es m\u00f6glich, einige Elemente zu sammeln, die Indikatoren f\u00fcr die Entscheidung sein k\u00f6nnen. Im Falle einer Ablehnung sollte der Kandidat nicht aufgeben, sondern sich auf zuk\u00fcnftige Vorstellungsgespr\u00e4che konzentrieren. <\/p>\n

Man sollte es vor allem vermeiden, direkt zu fragen, ob die Bewerbung angenommen wurde oder nicht. Es w\u00e4re kl\u00fcger, diskreter nachzufragen, ob die Qualit\u00e4ten und Kompetenzen mit den Erwartungen und Bed\u00fcrfnissen der Stelle und des Unternehmens \u00fcbereinstimmen. So ist es m\u00f6glich, konkrete und pr\u00e4zise Indikatoren f\u00fcr die Antwort des Personalvermittlers zu sammeln. <\/p>\n

Falls der Bewerber nur eine vage und wenig \u00fcberzeugende Antwort erhalten hat, kann er immer noch per E-Mail nachhaken. Es ist besser, bei der Formulierung der Frage subtil vorzugehen, sonst erh\u00e4lt man keine Antwort. <\/p>\n

Man muss wissen, dass der Arbeitgeber nicht verpflichtet ist, eine Erkl\u00e4rung oder Begr\u00fcndung zu liefern, was oft die vorgefertigte Antwort erkl\u00e4rt, die nicht ber\u00fccksichtigten Kandidaten gegeben wird, wie z.B. die Feststellung eines Profils, das besser zu den Bed\u00fcrfnissen und Anforderungen des Unternehmens passt.<\/p>\n

Den Gem\u00fctszustand beim Erhalt des Feedbacks offenbaren<\/strong><\/h3>\n

Beim Erhalt des Feedbacks vom Arbeitgeber hat der Kandidat das Recht, sich auszudr\u00fccken und seine Entt\u00e4uschung \u00fcber die Ablehnung seiner Bewerbung mitzuteilen. Er muss aber auch die Erkl\u00e4rungen und Begr\u00fcndungen des Personalvermittlers anh\u00f6ren, die dem Bewerber helfen werden, seine Argumentation und Pr\u00e4sentation f\u00fcr zuk\u00fcnftige Vorstellungsgespr\u00e4che zu verbessern. Der Kandidat sollte stets Resilienz und Offenheit zeigen und den Arbeitgeber beruhigen, um sein Feedback ehrlich und offen zu erhalten. <\/p>\n

Erl\u00e4uterung zur Nutzung des Feedbacks<\/strong><\/h3>\n

Wenn man den Arbeitgeber um Feedback bittet, w\u00e4re es ratsam, seine Gef\u00fchle bez\u00fcglich des Verlaufs des Gespr\u00e4chs offenzulegen, bevor man die Best\u00e4tigung des Gespr\u00e4chspartners und dessen Meinung dazu einholt.<\/p>\n

Es wird empfohlen, ihm den Grund f\u00fcr die Bitte um Feedback zu erkl\u00e4ren, insbesondere um die Pr\u00e4sentation der Bewerbung zu verbessern, Selbstvertrauen zu gewinnen, die Argumentation besser darzulegen usw. Es w\u00e4re interessant, die Meinung eines Personalverantwortlichen einzuholen. <\/p>\n

\n

Bei BetterStudy begleiten wir unsere Lernenden von Beginn ihrer Ausbildung in der Buchhaltung bis zu ihrer Integration in ein Unternehmen.<\/h3>\n

F\u00fcr Lernende, die dies w\u00fcnschen, bieten wir einen Coaching-Service zur beruflichen Neuorientierung an, um die Chancen auf eine Anstellung mit einer Ausbildung zum Buchhalterassistenten<\/a> oder einem Buchhalterdiplom<\/a> zu maximieren.<\/p>\n

<\/p>\n

An sich ben\u00f6tigen unsere Absolventen keine Hilfe bei der Jobsuche. Um den Rekrutierungsprozess jedoch zu beschleunigen und ihnen die bestm\u00f6glichen Arbeitsbedingungen zu gew\u00e4hrleisten, stellen wir ihnen unseren Spezialisten f\u00fcr Personalwesen f\u00fcr den beruflichen \u00dcbergang zur Verf\u00fcgung. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Am Ende eines Vorstellungsgespr\u00e4chs darf sich der Kandidat nicht zur\u00fccklehnen und denken, dass der Prozess abgeschlossen ist und er nur noch auf eine Antwort warten muss. Im Gegenteil, er muss konzentriert bleiben und seine Motivation w\u00e4hrend des gesamten […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":1021,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[1443],"tags":[1601,1446,1679,1459,1460,1450,661,1463,1464,1466,1467,1700],"class_list":["post-53708","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-umfassender-leitfaden-buchhaltung","tag-buchhaltungsassistent-de","tag-comptabilite-de","tag-comptable-de","tag-cv-de","tag-embauche-de","tag-entreprise-de","tag-entretien-dembauche","tag-metier-de","tag-motivation-de","tag-recrutement-de","tag-recruteur-de","tag-travail-de"],"yoast_head":"\nWas tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps — BetterStudy Formation en ligne<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Welche Schritte sind nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch zu unternehmen \u2705? Nachbesprechung, Nachfassen, E-Mail schreiben... Wir geben Ihnen unsere Tipps!\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"de_DE\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps — BetterStudy Formation en ligne\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Welche Schritte sind nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch zu unternehmen \u2705? Nachbesprechung, Nachfassen, E-Mail schreiben... Wir geben Ihnen unsere Tipps!\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"BetterStudy Formation en ligne\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/BetterStudy\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-07-03T14:49:30+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"667\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Christophe Rieder\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@betterstudych\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@betterstudych\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschrieben von\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Christophe Rieder\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Gesch\u00e4tzte Lesezeit\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"10\u00a0Minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Christophe Rieder\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/2bef5da90845682ae750c6bec319e991\"},\"headline\":\"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps\",\"datePublished\":\"2025-07-03T14:49:30+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/\"},\"wordCount\":1920,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/03\\\/file-37.jpg\",\"keywords\":[\"Buchhaltungsassistent\",\"comptabilit\u00e9\",\"comptable\",\"cv\",\"embauche\",\"entreprise\",\"entretien d'embauche\",\"m\u00e9tier\",\"motivation\",\"recrutement\",\"recruteur\",\"travail\"],\"articleSection\":[\"Umfassender leitfaden buchhaltung\"],\"inLanguage\":\"de-CH\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/\",\"name\":\"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps — BetterStudy Formation en ligne\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/03\\\/file-37.jpg\",\"datePublished\":\"2025-07-03T14:49:30+00:00\",\"description\":\"Welche Schritte sind nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch zu unternehmen \u2705? Nachbesprechung, Nachfassen, E-Mail schreiben... Wir geben Ihnen unsere Tipps!\",\"inLanguage\":\"de-CH\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de-CH\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\\\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\\\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/03\\\/file-37.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/03\\\/file-37.jpg\",\"width\":1000,\"height\":667},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/\",\"name\":\"BetterStudy Formation en ligne\",\"description\":\"Formation en ligne cours de finance et comptabilit\u00e9\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"de-CH\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#organization\",\"name\":\"BetterStudy\",\"url\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de-CH\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/05\\\/betterstudy-logo-site.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/05\\\/betterstudy-logo-site.png\",\"width\":134,\"height\":43,\"caption\":\"BetterStudy\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/BetterStudy\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/betterstudych\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/betterstudy_online_course\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/school\\\/betterstudy-cours-en-ligne\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/user\\\/betterstudy\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/betterstudy.ch\\\/de\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/2bef5da90845682ae750c6bec319e991\",\"name\":\"Christophe Rieder\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"de-CH\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/1d6a84ec7f72e217f241f793b830739f7ecf9700fc353b7e9a4a621aed41b128?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/1d6a84ec7f72e217f241f793b830739f7ecf9700fc353b7e9a4a621aed41b128?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/1d6a84ec7f72e217f241f793b830739f7ecf9700fc353b7e9a4a621aed41b128?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Christophe Rieder\"},\"description\":\"Titulaire du Master of Science HES-SO in Business Administration obtenu \u00e0 HEG-Fribourg et du Dipl\u00f4me f\u00e9d\u00e9ral d'Enseignant de la formation professionnelle, Christophe Rieder est le Fondateur et Directeur de l'institut de formation professionnelle en ligne BetterStudy. Christophe est aussi Ma\u00eetre d'enseignement en gestion d'entreprise \u00e0 l'Ecole sup\u00e9rieure de commerce \u00e0 l'Etat de Gen\u00e8ve. Avant de se r\u00e9orienter dans le domaine de la formation, Christophe a travaill\u00e9 4 ans dans la gestion de fortune \u00e0 Gen\u00e8ve. Pendant son temps libre, Christophe fait de la guitare et joue aux \u00e9checs, il aime aussi sortir et voyager.\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/christopherieder\\\/\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps — BetterStudy Formation en ligne","description":"Welche Schritte sind nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch zu unternehmen \u2705? Nachbesprechung, Nachfassen, E-Mail schreiben... Wir geben Ihnen unsere Tipps!","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/","og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps — BetterStudy Formation en ligne","og_description":"Welche Schritte sind nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch zu unternehmen \u2705? Nachbesprechung, Nachfassen, E-Mail schreiben... Wir geben Ihnen unsere Tipps!","og_url":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/","og_site_name":"BetterStudy Formation en ligne","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/BetterStudy\/","article_published_time":"2025-07-03T14:49:30+00:00","og_image":[{"width":1000,"height":667,"url":"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Christophe Rieder","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@betterstudych","twitter_site":"@betterstudych","twitter_misc":{"Geschrieben von":"Christophe Rieder","Gesch\u00e4tzte Lesezeit":"10\u00a0Minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/"},"author":{"name":"Christophe Rieder","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#\/schema\/person\/2bef5da90845682ae750c6bec319e991"},"headline":"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps","datePublished":"2025-07-03T14:49:30+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/"},"wordCount":1920,"publisher":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg","keywords":["Buchhaltungsassistent","comptabilit\u00e9","comptable","cv","embauche","entreprise","entretien d'embauche","m\u00e9tier","motivation","recrutement","recruteur","travail"],"articleSection":["Umfassender leitfaden buchhaltung"],"inLanguage":"de-CH"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/","url":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/","name":"Was tun nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch? Unsere Tipps — BetterStudy Formation en ligne","isPartOf":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg","datePublished":"2025-07-03T14:49:30+00:00","description":"Welche Schritte sind nach einem Vorstellungsgespr\u00e4ch zu unternehmen \u2705? Nachbesprechung, Nachfassen, E-Mail schreiben... Wir geben Ihnen unsere Tipps!","inLanguage":"de-CH","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de-CH","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/ausbildung-in-buchhaltung-und-rechnungswesen\/umfassender-leitfaden-buchhaltung\/que-faut-il-faire-apres-un-entretien-d-embauche\/#primaryimage","url":"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg","contentUrl":"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg","width":1000,"height":667},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#website","url":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/","name":"BetterStudy Formation en ligne","description":"Formation en ligne cours de finance et comptabilit\u00e9","publisher":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"de-CH"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#organization","name":"BetterStudy","url":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de-CH","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/betterstudy-logo-site.png","contentUrl":"https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/betterstudy-logo-site.png","width":134,"height":43,"caption":"BetterStudy"},"image":{"@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/BetterStudy\/","https:\/\/x.com\/betterstudych","https:\/\/www.instagram.com\/betterstudy_online_course\/","https:\/\/www.linkedin.com\/school\/betterstudy-cours-en-ligne\/","https:\/\/www.youtube.com\/user\/betterstudy"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/#\/schema\/person\/2bef5da90845682ae750c6bec319e991","name":"Christophe Rieder","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"de-CH","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/1d6a84ec7f72e217f241f793b830739f7ecf9700fc353b7e9a4a621aed41b128?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/1d6a84ec7f72e217f241f793b830739f7ecf9700fc353b7e9a4a621aed41b128?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/1d6a84ec7f72e217f241f793b830739f7ecf9700fc353b7e9a4a621aed41b128?s=96&d=mm&r=g","caption":"Christophe Rieder"},"description":"Titulaire du Master of Science HES-SO in Business Administration obtenu \u00e0 HEG-Fribourg et du Dipl\u00f4me f\u00e9d\u00e9ral d'Enseignant de la formation professionnelle, Christophe Rieder est le Fondateur et Directeur de l'institut de formation professionnelle en ligne BetterStudy. Christophe est aussi Ma\u00eetre d'enseignement en gestion d'entreprise \u00e0 l'Ecole sup\u00e9rieure de commerce \u00e0 l'Etat de Gen\u00e8ve. Avant de se r\u00e9orienter dans le domaine de la formation, Christophe a travaill\u00e9 4 ans dans la gestion de fortune \u00e0 Gen\u00e8ve. Pendant son temps libre, Christophe fait de la guitare et joue aux \u00e9checs, il aime aussi sortir et voyager.","sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/in\/christopherieder\/"]}]}},"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg",1000,667,false],"thumbnail":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37-150x150.jpg",150,150,true],"medium":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37-300x200.jpg",300,200,true],"medium_large":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37-768x512.jpg",640,427,true],"large":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg",640,427,false],"1536x1536":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg",1000,667,false],"2048x2048":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg",1000,667,false],"archive-thumb":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg",450,300,false],"woocommerce_thumbnail":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37-410x308.jpg",410,308,true],"woocommerce_single":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37-600x400.jpg",600,400,true],"woocommerce_gallery_thumbnail":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37-100x100.jpg",100,100,true],"variation_swatches_image_size":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg",50,33,false],"variation_swatches_tooltip_size":["https:\/\/betterstudy.ch\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/file-37.jpg",100,67,false]},"uagb_author_info":{"display_name":"Christophe Rieder","author_link":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/author\/chris\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Am Ende eines Vorstellungsgespr\u00e4chs darf sich der Kandidat nicht zur\u00fccklehnen und denken, dass der Prozess abgeschlossen ist und er nur noch auf eine Antwort warten muss. Im Gegenteil, er muss konzentriert bleiben und seine Motivation w\u00e4hrend des gesamten […]","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53708","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=53708"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53708\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1021"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=53708"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=53708"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/betterstudy.ch\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=53708"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}